A FALTA MÃO DE OBRA QUALIFICADA: MULHER É IMPEDIDA DE ENTRAR NO RESTAURANTE COM CÃO GUIA.

O restaurante Espelunca Chic, em Copacabana, sofrerá às conseqüências por não ter treinado melhor um dos seus funcionários. Na noite do último sábado, Camila Araújo Alves, que é deficiente visual que estava em companhia de um grupo de amigas,  foi impedida pelo gerente do estabelecimento de entrar com o seu cão guia, a cadela Pucca, por puro desconhecimento da lei que lhe dá este direito. Não é a primeira vez que Camila passa por este constrangimento, mas, a sua maior surpresa, foi que quando pediu a ajuda de um policial, este também desconhecia e segundo ela, quase foi presa por desacato a autoridade pela sua insistência. O proprietário do restaurante pediu desculpas e disse que o fato se deu, por que o gerente não lhe telefonou pedindo instruções. A ofendida ingressará com processo de reparação de danos, segundo seu advogado.

Lei nº. 11.126, de 27 de junho de 2005,
DECRETA:

Art. 1º. A pessoa com deficiência visual usuária de cão-guia tem o direito de ingressar e permanecer com o animal em todos os locais públicos ou privados de uso coletivo.

Nota do Redator: É inadmissível que pessoas que trabalham em algumas atividades numa cidade como o Rio de Janeiro, como restaurantes e hotéis, que esta semana recebe “Os Jogos Mundiais Militares” e futuramente grandes eventos internacionais desconheçam a lei e que os estabelecimentos não afixem em local de fácil visualização este direito, já que alguns funcionários não estão preparados para atender ao público.