Não
é difícil entrar em uma rede social e depara-se com fotos postadas em perfis,
que foram tiradas durante uma comemoração ou no horário de expediente,
entretanto, esta prática, sem autorização, é passível de demissão.
O
Tribunal Superior do Trabalho julgou improcedente o recurso de uma funcionária
de um hospital, que foi demitida por justa causa, porque postou foto sua e de
colegas de trabalho, durante o expediente.
Segundo
a justiça, além de não ter recebido autorização para fazê-lo, a fotografia
revelava “brincadeiras inadequadas para um ambiente de trabalho”.
Uma
das fotos mostrava uma enfermeira semiagachada, com a mão em posição de apalpar
um colega.
Nota
do Redator: Os excessos em festas promovidas pela empresa são observados pelos
chefes que a partir daquele momento passam a observar aquele funcionário. Como
disse antes o trabalho é a continuidade do nosso lar, mas, não é a nossa casa.
Que
sirva de exemplo.
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